临时工在用人单位受伤，其赔偿标准与正式工人一致。根据相关法律，雇主或责任方需承担医疗费、误工费等费用。依据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》，赔偿义务人应赔偿受害人的各项损失。
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临时工在工地受伤，应寻求雇主或相关责任方的赔偿。协商是首选方式，若协商无果，可转向劳动仲裁或司法途径解决，同时请保留好相关证据以保障自身权益。
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临时工受伤的处理流程：1. 立即报告事故并寻求医疗救助；2. 妥善保存医疗证明和费用清单；3. 与用人单位协商赔偿事宜；4. 若协商无果，可申请劳动仲裁；5. 仲裁无果时，可依法向人民法院提起诉讼。